课程教学是学院教学工作的中心环节，维护正常的教学秩序是实现学院跨越式发展、提高办学质量、培养优秀人才的重要保障。为进一步加强教学管理，稳定教学秩序，现制定我院关于代课、调课、停课等管理的有关规定。

一、代课

第一条  代课是指根据教学安排，任课教师因故不能按规定的时间、地点为学生授课，而指定其他具有授课资格的教师进行授课。

二、调课

第二条  调课是指根据教学安排，任课教师因故不能按规定的时间、地点为学生授课，亦无法指定其他教师代课，须重新安排时间、地点为学生授课。

第三条  课表一经排定，除特殊情况经教务处统筹安排调课外，各系、部和个人不得擅自变动课表，也不能因其它活动临床调课，以稳定教学秩序和避免教室冲突。如有特殊情况（任课教师因病或因公等），可以考虑调课，但须经教务处同意。

第四条  为保证教学秩序的稳定性，原则上限定每学期每位任课教师提出的调课一般不应超过3次（每3学时计1次）。

第五条  调课范围

1．因公出差、或参加教学活动（有关部门证明）；

2．因参加进修、培训（须经学院教务处或相关部门同意）；

3．因病不能上课（须凭病历和病假单）；

4．因教师调动工作无人代课；

5．教师新担任的课与本人原来担任的课程有冲突而不能按时上课；

6．因临时停电、停水或其他事故不能进行的实验课等；

7．带领学生去参观、实习等；

8．其他特殊原因需要调课。

三、停课

第六条  停课是指任课教师因意外因素或其他不可抗力影响，致使无法上课或为学生授课时间延迟十分钟以上而停止上课。

第七条  教师停课，必须尽快地以便捷的通讯方式与系、部或学院教务处取得联系，以便妥善安排教学。

第八条  教师因故停课，事后必须以书面形式说明原因，系、部签署意见，教务处备案并进行课程安排。

四、代、调、停课手续

第九条  教师需要代、调、停课时，必须提前三天填写《调课申请表》，由教师所在系、部审批同意后，提交至教务处；教务处同意后，调课方才生效。

第十条  调课手续办理完毕，由教务处下发调课通知，与学生工作处配合实施。

五、其他说明

第十一条  教师必须按照教学进度表授课，不得随意调课、停课或请人代课，擅自调、停、代课者一律按教学差错或教学事故处理。

第十二条  课程安排应相对稳定，不宜更动。教师遇有特殊情况无法上课，一般情况下，由系、部或教研室内部协调代课解决，无人代课时，方可安排调课。

第十三条  一学期内同一课程需连续调、停课三次或三次以上者，须经系、部主任、教务处处长签署意见，分管教学院长审批。

第十四条  教师代调停课都必须先报教务处批准同意并下发调课通知，否则按擅自调课或停课论处。

第十五条  教师因病或因公请假，出示有关证明或领导批示，方可办理调代停课手续。

第十六条  因突发事故或紧急情况未能提前请假或办理调课手续，事后应在2天内补办。凡未补办手续或理由不充分者，按教学事故处理。

第十七条  因病调课需要出示病历和病假条，因公需出示有关书面通知，因事需在调课申请表中注明具体原因。

第十八条  调、停、代课申请经领导批准后，教务处教学管理科人员应做好记录，加强对调课及补课的动态管理，要坚持原则、严格把关，并建立健全教师代调停课的申请、审批、记录及检查制度，并定期公布各系、部教师调停课次数，作为其本人业绩考评的指标。

第十九条  教务处因教学工作的需要对课表所作的调整，各任课教师应遵照执行。

第二十条  以上规定对外聘教师同样有效。

第二十一条  本规定自公布之日起实行。